楊何蓓茵指有機制監管公務員病假 若濫用或造假將嚴肅處理
發佈日期: 2025-05-28 20:45
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公務員事務局局長楊何蓓茵在立法會回應議員質詢時表示，目前有機制監管公務員的病假，如果發現有員工懷疑濫用病假，部門主管有權要求員工到公立醫院或診所求診，以獲取病假紙。一旦發現濫用或造假，會嚴肅處理。
公務員事務局局長楊何蓓茵表示︰「部門管方一般需為連續放超過91天、非工傷病假的公務員，召開由三位醫生組成的醫事委員會，以獨立評估該員工的健康狀況。除非獲得醫事委員會批准，該員工放取病假，否則部門可以拒絕該員工的病假申請。公務員如果不獲批准放取病假，應該立即申請例假，以抵銷缺勤的時段，否則可被視為擅自缺勤。如果調查發現有濫用、造假，或其他違規情況，部門管方可以對此採取紀律行動。如果發現個案涉及刑事成分，部門管方亦會向相關執法部門舉報。」
