工會對國泰裁員感失望 未被裁走機組人員需減薪
發佈日期: 2020-10-21 18:30
港澳
國泰航空宣布重組，裁員近六千人。未被解僱的機師和機艙服務員須簽署新合約，薪酬和福利將大幅減少，其中機師平均底薪減四成，工會希望再與管理層商討。
幾乎所有國泰港龍員工被解僱，並陸續收到通知。
被解僱國泰港龍機艙服務員伍小姐指：「需要我們將所有物件寄回公司，不需要我們回公司，已不可以用我們的員工證出入公司。」
港龍航空空勤人員協會希望與公司再討論決定。
港龍航空空勤人員協會副主席梁佩韻表示：「這麼大決定，我們員工想有討論空間，因為我們大家在大家庭裡，都有知情權，需要透明度、需要討論。」
國泰空中服務員工會對公司裁員感到失望。
國泰空中服務員工會主席王思敏表示：「公司對於我們提出的節流計劃都沒有採用，而決定裁減這二千個職位，我們都是很失望。(補償方案)有多一個月賠償，以及之前參加過無薪假計劃的，扣了的款項都會退還。」
國泰重申今次遣散費沒有以強積金對沖，也較合約要求豐厚。至於留下的國泰機組人員要減薪和減津貼，最遲下月初前要決定是否簽新合約。
據了解，機艙服務員新合約除了減薪，亦按職級設工資上限。每月飛行時數少於70小時，只會領底薪。其中基層機艙服務員每月底薪最多約1.2萬元；機艙服務經理最多3.3萬元，超時工作的額外時薪亦調低。
機師新合約底薪亦減少約四成，以副機長為例，每月基本薪金由8萬減至約5萬元。據了解，以往職級較高的外籍機長年薪加上房屋和教育津貼，每年達到三百萬元。但在新合約下，除了削減房屋、教育津貼，基本月薪亦會降至約7至10萬元。
會員包括二千二百多名國泰機師的香港航空機組人員協會，希望國泰尊重機師合約。
香港航空機組人員協會秘書長Chris Beebe稱：「失望和沮喪。我們希望與國泰及利用其他資源，一起去過渡。」
他指工會會盡力爭取，保障會員權益。
