社評｜經濟日報：重塑公務員文化／商報：放大招建國際教育樞紐

發佈日期: 2025-09-20 06:20

施政報告

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經濟日報社評：近月公共服務連環失誤影響公眾對政府施政信心。施政報告提出建立部門首長責任制，通過以制度化手段強化高級公務員的責任感，扭轉以往一出事便以程序卸責情況。制度革新除了大棒，還需胡蘿蔔，才能重塑公務員文化。

新制度要成功落實，並不能單靠問責，還需要同時引入獎勵機制，對於敢於提出創新方法解決問題、主動查找部門不足並提早介入糾正的官員，應給予晉升優先、績效獎勵，對不作為官員則予適當懲罰，形成獎優罰劣的良性循環機制，激勵公務員士氣。

商報社評：《施政報告》提出，積極發展香港成為國際專上教育樞紐與國際高端人才集聚高地。「國際」兩字是個重點，單靠本地並不足夠，必須完善教育配套加強引才。

《施政報告》連放大招，三維創新推動做大教育規模、做廣人才網絡、做高教學品質，從而豐富香港的人才庫、提高香港的競爭力，繼而賦能經濟社會的升級發展。