國泰工會要求推遲簽新約限期 國泰冀員工考慮全球經濟大氣候

發佈日期: 2020-10-26 23:30
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國泰航空大裁員後,要求留任的機師和空中服務員簽署新合約,薪津會削減。有工會要求推遲簽新合約限期,否則不排除有任何行動。國泰促請機艙服務員考慮當下全球經濟大氣候。

國泰航空繼裁減近六千名員工和終止國泰港龍營運後,再要求留任員工最遲下星期三簽新合約,當中底薪會被削減最多四成;不簽約就會被解僱。

國泰空中服務員工會趁周二跟國泰管理層再開會前,在東涌一間酒店召開緊急會員大會,有三百多人出席。工會指員工對新合約有不同疑問,但國泰未有充分解釋下,就要求兩周內簽約是不合理,要求推遲簽新合約限期。

國泰空中服務員工會內務副主席孫德妍稱:「一旦簽了這個合約,所造成的損失是一世。不同性質行動都在會上有提出,當然這個情況下,有很多事要考慮因素,包括限聚令。至於何時做,其實期限已逼在眉睫,所以我們的行動都一定要快。」

據了解,會員包括二千二百多名國泰機師的香港航空機組人員協會,正考慮申請法庭禁制令,禁止國泰解僱不簽新約的機師。

協會尋求法律意見指,因原有聘用條款列明,若公司裁員,必須按年資解僱機師,先裁減最遲入職的。一旦公司以不簽新約為由,現階段作出解僱可能屬違約。協會已致函勞工處,要求星期二與處長會面。

有熟識勞工法例的律師認為,禁制令較難獲批。

律師劉嘉華指出:「禁制令有幾個要求,當然是迫切性。你有限期要我簽新合約,有迫切性。但法律都有賦予,究竟這件事有否不可改變的影響。如果假設法庭最後判國泰違約,都是金錢上的賠償,就不是說若失去了工作,令我有其他改變不到的影響。」

國泰指得悉機艙服務員在特別會員大會發表的意見,管理層將與機艙服務員代表會面,繼續溝通,促請機艙服務員考慮當下全球經濟大氣候,尤其是航空業的困境。

勞工處指一直十分關注事件,並提醒國泰與員工溝通、妥善安排更改僱傭合約事宜。

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