九巴暫緩解僱罷駛車長 恢復葉蔚琳等四人僱員身份

九巴宣布，暫緩解僱發動罷駛的「月薪車長大聯盟」葉蔚琳等四名車長，恢復他們僱員的身份，並發回工作證。四人就解僱上訴期間，亦可以繼續支薪。

多個巴士業工會及政黨午夜過後繼續在九巴昂船洲車廠，聲援葉蔚琳等四名車長，圍住「收車」回廠的巴士，希望車長留下參與行動，並阻塞車路。九巴派職員組成人鏈，防止有人衝前，有巴士無法返廠要離開。

月薪車長大聯盟發起人葉蔚琳及丈夫劉卓恆等四名車長，昨日收到九巴通知，今日起終止僱用。他們及另外多名車長，因為不滿九巴將獎金撥入底薪的方案，上月二十四日晚當值期間罷駛，葉蔚琳在尖沙咀麼地道巴士總站，將車駛到路口時停下。

九巴指，四名涉事車長執行駕駛職務時擅自離開崗位或停駛，威脅乘客安全，亦對其他道路使用者產生危險，需採取紀律處分。

葉蔚琳跟丈夫批評九巴打壓工業行動，拒絕在終止僱用通知簽名。

月薪車長大聯盟成員劉卓恆指：「不希望再有其他同事被無理解僱，打壓我們成立工會的權利，所以要強烈要求復職。」

九巴管理層凌晨與兩人會面約個半小時，公司暫緩解僱決定，並會發回工作證。

月薪車長大聯盟發起人葉蔚琳稱：「要透過上訴渠道，形式上要經過的，但仍有人工出的。正義必然會長存，真理會得到人的支持。恢復僱員身份，然後九巴有一個上訴機制，這是幾十年的機制，我們會照樣走的。」

九巴傳訊及公共事務部副主管林子豪表示：「四名終止僱傭合約的同事，這個決定會暫緩的，這是第一。第二、薪金正如葉車長所說，是會繼續的。第三、覆檢程序會盡快進行。」

葉蔚琳指，會上管理層對他們的訴求，包括取消評核機制及加底薪都有正面的回應。

勞工處指，今次事件重點是解僱的原因，《僱傭條例》保障僱員行使參加職工會權利，當局會與有關人士聯絡，若證實有人違反勞工法例，會作出檢控。