羅致光承認工資補貼或引勞資糾紛 暫無意檢視僱員薪酬

政府「保就業」計劃會資助僱主每月支一半薪金予僱員，上限九千元。勞工及福利局局長羅致光承認，措施可能引發勞資糾紛，包括有僱主為取得更多補貼落袋，有機會減僱員薪酬，但政府暫時無意逐一檢視每名僱員人工，否則工作量會大增。

勞工及福利局局長羅致光指出：「如果我要逐個僱員人工去核對，不單是對今天的人工，而是過往的人工，而去看變化，而去決定有否合理的加薪及減薪，然後仍要判斷僱主，加薪及減薪行為是否合理，所以工作幅度相當之大。我豈不是要做幾十萬僱主的財務人員管理。如果我粗略估計，工作量多了50至100倍。」