羅致光指取消強積金對沖無追溯期 僱主修例前遣散員工沒得益

勞工及福利局局長羅致光指，取消強積金對沖方案無追溯期，僱主若於修例前遣散員工，不會有任何利益。

羅致光在網誌中指，修例後新聘員工的遣散費或長期服務金全數不可被對沖，僱主有更大誘因保留現有員工，以減低日後可能要支付的遣散費用，特別是較年長及長年資的員工。他指不排除個別僱主不明白此道理，誤信謠傳解僱員工，政府有責任盡力解說。

他又指坊間有誤會以為《施政報告》提出新的取消對沖方案，事實上只是優化現有對沖資助計劃、簡化計算方式，同時更聚焦支援中小微企。