楊何蓓茵指公務員薪酬加幅足以抵銷物價升幅 將向相關團體解說

公務員事務局局長楊何蓓茵指，如公務員劃一加薪百分之2.5，幅度足以抵銷物價升幅。局方下午會向公務員團體進一步解釋方案。

經過兩年凍薪，行政會議同意向公務員職方提出劃一加薪百分之2.5。多個公務員團體不滿，指通脹壓力下等同減薪。政府就指這加幅已參照通脹數據。

公務員事務局局長楊何蓓茵說︰「如果用2021年4月至2022年3月，這12個月的物價升幅、綜合消費物價指數，與再之前12個月比，升幅是百分之1.7，因此看到今次加幅足夠抵銷有餘。」

對於有公務員工會認為今次是政治決定，擔心影響士氣，楊何蓓茵這樣回應。

楊何蓓茵表示︰「如果政治是眾人的事，當然公務員薪酬是眾人的事，因為用公帑。政府賬目並非一間公司的，而是全港市民的，這亦要審慎行事。」

有立法會議員認為加薪方案已考慮各方意見。

經民聯商界(一)議員林健鋒稱︰「香港百分之98的企業是中小企，調查報告基於多數在大公司方面。我覺得是否在中小企方面要兼顧、關心？我覺得政府是作出一個好的平衡。」

工聯會香港島東議員吳秋北指出︰「未來經濟恢復得更好時，打工仔仍然能夠分享經濟成果，才是正確做法。」

方案仍要再交行政會議決定及立法會審議。