有議員倡立法氣溫過高時減少或停止露天工作 政府指不宜單以溫度規定

酷熱天氣警告生效。有立法會議員建議參考內地立法，氣溫過高應減少或停止戶外露天工作，政府指不適宜單以溫度作規定。

天氣炎熱，天文台錄得最高35.2度，是連續三日超過35度，亦是2016年以來再出現此情況。戶外工作人士穿上淺色長袖衫褲，闊邊帽不可少。

戶外廣告工作人士黃先生指出︰「熱到融化，汗水不停滴入眼睛。」

被問到公司有何防暑指引，他回答︰「其實都沒有，只是叫我們喝多些水而已。」

去年勞工處錄得22宗中暑工傷個案。

有議員要求政府參考內地法例，氣溫達37度以上、39度以下，僱員露天工作不可多於六小時；39度以上應停止露天工作。

勞聯勞工界議員周小松稱︰「氣溫資料是客觀、準確、簡單直接，大家容易理解的指標。」

當局認為不宜單純以溫度作規定。

勞工及福利局局長孫玉菡表示︰「會否有中暑風險？除了溫度外，濕度也重要，有否熱輻射、穿的衣服如何、工作是否大體力要求也有。我們積極研究根據香港天文台香港暑熱指數，希望可制訂更詳細及具體指引，落實防中暑安排。」

有清潔工會支持立法。

清潔業服務職工會會長黃迺元說︰「街道清潔員、蟲鼠組工友，仍要穿反光衣，你都知道反光衣質地如何。室內環境當通風設備不充足時，如停車場、後樓梯，甚至貨倉，中暑機會會很高。」

有僱主就指現時《職安條例》和勞工處指引已保障到員工。

環境衞生業界大聯盟召集人甄瑞嫻表示︰「烈日當空，我們建議同事減少逗留時間或把工作調整，把戶外工作調到上午做，下午在室內做。」

當局指勞工處會巡查執法，確保僱主遵守法例要求，包括有否參考指引，評估僱員工作時的中暑風險因素，並採取相應措施確保僱員健康。