當局容許合資格非本地培訓醫生申請「特別註冊」來港免試執業,但暫時只收到十多宗申請。新加坡早年同樣以免試執業吸引海外醫生,成功紓緩醫生荒,他們是如何做到呢?
陳利業是新加坡人,中學畢業後到愛爾蘭讀醫,現在於新加坡這間公立醫院做醫生。
當地政府為了吸納醫生回流,推行免試執業制度,只要就讀的醫學院獲認可,便可直接申請為臨時註冊醫生。
新加坡公立醫院醫生陳利業說:「處理流程精簡,效率也很高。通過面試及獲得工作機會後,我們可以在畢業後馬上工作,不用再花額外時間等待。」
當地更在2010年推出計劃,如果醫科畢業生立即回新加坡在公營醫療體系工作,當局會資助最高六成海外讀醫學費,上限15萬新加坡元,折合86萬港幣。
陳利業指出:「為了償還這些職前津貼,我們要在公立醫院工作三至四年,時間取決於當局為我們資助了多少年學費。」
以海外醫生增加人手的同時,新加坡亦在2013年開設第三間本地醫學院,並增加醫學院學額。
新加坡本地醫學院在增加收生之後,首批畢業生在明年畢業,預計每年有多200個畢業生,有效紓緩人手壓力。
至於本港,立法會去年修訂《醫生註冊條例》,容許50間海外院校畢業的醫生,以「特別註冊」來港免試執業。但截至11月,醫委會只收到11宗申請,其中七宗獲批。
醫療衞生界議員林哲玄表示:「讀五年或者六年醫科,再加上一至兩年實習,可能六、七年之後,他才會考慮回來,所以未必那麼快能夠看到一個明顯成效。」
他認為提供更多專科培訓機會,也可以吸引醫生來港。