調查指約六成本港公司擬明年加薪 機構指受累經濟不明朗企業態度保守

有調查顯示，有約六成本港公司計劃明年加人工，平均加幅是百分之4.1。調查機構指，反映全球經濟前景不明，企業仍然保守和審慎。

年底除了關心要付多少錢稅，打工仔更關心明年加多少人工。

資訊科技界僱員畢先生稱：「明年，因為現時都多了人離開，不夠人，都樂觀的。」

有清潔工人稱今年凍薪，希望明年有得加。

兼職飲食僱員李女士說：「都是一個鐘七十元，外面物價很貴，剛買完菜都很貴。」

香港人力資源管理學會今年首九月訪問了209間本港公司，涵蓋12個行業、共逾13萬名全職僱員。今年平均加薪百分之3.8，扣除通脹，實際加百分之2。派發的花紅，無論是否固定，分別是1.04個月及1.3個月，都是按年減少。

香港人力資源管理學會會長孔于人指出：「復常他們預期市道會好，但發覺不是預期多或好，可能訂的目標和達到的程度有落差，派出來少一點。」

至於明年的薪酬調整，當中的139間公司有提供預測。百分之四稱會凍薪；六成二稱明年會加人工，預料平均加百分之4.1，稍微高於今年0.3個百分點；三成半稱仍未決定，比例較去年一成二高。

孔于人表示：「是多了一些企業審慎一點去處理這個課題，有很多不同政策去調整，究竟是要所有人加一樣多，抑或是將資源放在某個工種，或者某些部門，做一些區別，我想他們要考慮一下這些因素。」

至於受訪的384間，來自深圳、廣州、東莞等九個大灣區內地城市的公司，涉及逾15萬名員工，今年平均加薪百分之5.5。當中百分之四預計明年會凍薪，兩成八稱會加人工，料平均加百分之5.4，跟今年差不多，近七成稱仍未決定。