港鐵按表現加薪 工會或按章工作

港鐵宣布今年加薪幅度，員工按表現加薪百分之2.2至6.5。港鐵表示，絕大部分員工加幅在4.3或以上，港鐵工會稱無奈接受。

港鐵七個工會跟管理層會面前，在港鐵總部外請願，要求加薪幅度達百分之八。港鐵向員工表示，約14000個員工今年加薪幅度按表現而定，約一成半員工得第5級、即表現最好，加薪百分之6.5；第4級的就有百分之5.2，佔約三成半員工；約一半人加百分之4.3；評2級的則加百分之2.2。評級3至5的人，亦會有1.1個月薪金的花紅。

在評核後新入職的員工，劃一加百分之五；港鐵亦分別調高起薪點和頂薪點百分之7及百分之2。

工會表示，會先諮詢員工意見，再決定會否採取下一步行動，如按章工作。港鐵表示，加薪是因應市場環境、公司業績、員工貢獻等多方面，作出充分考慮。

薪酬調整在本月生效。