今年逾70警員投考談判組 面試設實境考核

一些人對警方「談判專家」的工作都很好奇，警方正進行新一輪面試，今年有七十多名警員投考，包括南亞裔警員。

模擬跳樓者說：「你真的要答應我，否則我真的跳下去。」

談判員稱：「我可以答應你，你母親的病會得到適當的治療，你先回來。」

遇到類似情況，警方會出動「談判專家」。警方每兩年進行一次面試加入新血，包括實境考核。另外也有聆聽測驗，考生聆聽談判過程，找出背後的原因，如何提供適當協助。

今年來投考的包括三月曾說服一名「同鄉」放棄輕生的巴基斯坦裔警員。

投考學員范業成表示：「他是巴基斯坦人，但就不懂廣東話或者是英文，之後我就家鄉話與他溝通，最後都勸服他下來。在該宗案件之後，我就想繼續去用我的能力去幫其他的人，去拯救生命。」

有談判員指，要勝任這項工作，除了有熱誠，應變能力亦很重要。

港島總區總部警司(行動)廖珈琦表示：「當時我第一個人到達現場，發現一名父親在家中脅持著自己的孩子。類似情況，其實我們每一位新學員在完成訓練後，隨時會遇到這種情況。這些突發、嚴重的情況，我們需要我們新的學員具備反應快、有應變能力，亦需要在現場支援我們前線的同事，其實這個也不容易。」

入選的學員畢業後還要經過半年實習期「跟師學藝」，再通過最終評估，才算是合格的談判員。

根據警方數字，去年談判組出動83次，今年上半年就有46次，絕大部分都與拯救生命有關，成功率超過九成。