護協促改善公院護士待遇 醫管局承諾檢討薪酬及晉升機會

香港護士協會與醫管局會面，要求改善公立醫院護士人手及待遇，局方承諾會檢討薪酬及晉升機會。

香港護士協會主席李國麟表示：「在2000年之前，護士薪酬與現在有點不同。例如津貼方面，以往是有百分之16.5的津貼。登記護士以前的薪級表，比起現在是差一點，是否應調整他們的薪酬？醫管局的說法是，在晉升人才方面，未來一至兩個月有機會加開資深護師，甚至是顧問護師(職位)。」

醫管局表示，會增設資深及顧問護師，加強病房支援，以挽留人手。另外會給予已考獲專科資格的註冊護士額外增薪點，亦會檢討護士的薪酬水平。醫管局在評估財務等方面的影響後，再與政府深入商討。