教協及教聯認同訂立「沒有保護罪」 倡當局培訓教師

法律改革委員會建議就防範虐待兒童事件設立新的「沒有保護罪」。教協和教聯會都認同訂立新法例，但認為當局應為教師提供培訓，有外傭團體就擔心影響僱傭關係。

根據社會福利署數字，去年全年共有逾900宗新登記受虐兒童個案，逾四成是身體受傷害，其次是性虐待，而施虐者近六成是父母，其餘包括繼父母、兄弟姐妹、同學或朋友等。有家長認為，老師應留意學生有沒有異常情況。

家長林先生表示：「老師當然有責任，平時看到學生有沒有受傷，要及時處理或通知校務處，或找家長，更嚴重當然要報警。」

對於法律改革委員會建議訂立「沒有保護罪」，強制通報懷疑虐兒事件。教協認為，新法例應具體列明要通報的準則，以及若老師工作過於繁忙，未能及時發現個案會如何處理。

教協副會長葉建源指出：「很多家庭虐待兒童的情況是隱蔽，不是那麼容易發現，大家可能很擔心會否算是疏忽，無報告的話會被懲罰，不如些少事或不肯定情況下，都先通報，於是會變成報告過多過濫情況，令真實問題反而被掩蓋。」

教聯會主席黃錦良認為，虐兒問題複雜，尤其家長不願意合作，或小朋友不主動提出，教師難以發現，亦會加劇家長、學校和教師之間矛盾及爭議，令各方失去信任，並認為當局應先為老師提供培訓，又指最高監禁二十年的刑罰太重，需要諮詢業界。

另外，新法例下，照顧少主或長者的外傭都有責任通報虐待事件，有外傭團體擔心會破壞僱傭關係，對他們不公平。

香港家庭傭工僱主協會主席容馬珊兒稱：「(父母)有時嚴懲(小朋友)，可能大聲罵小朋友，是否精神虐待小朋友？外傭不舉報，是否又有罪？如果舉報，僱主被人拘捕，失去工作，可能要換僱主，或者外傭不懂得判斷，這是虐待，沒有去報(案)，又可能被捕，外傭都會感到壓力很大。」

她希望若立法後，外傭來港前應知悉相關法例，例如在合約條款中，列明相關法律責任。