取消強積金對沖條例草案將恢復二讀 若通過2025年將全面取消

立法會周三恢復二讀取消強積金對沖相關修例草案。若獲通過，將在2025年全面取消對沖。

做飲食業的梁女士兩年前滿60歲退休，取回強積金和長期服務金，但她退而不敢休，繼續兼職。任職15年間，她和僱主分別供超過10萬元強積金，亦可獲長期服務金。以最後一個月工資約1.2萬元計，乘年資後的三分二，應獲約12萬元。但用僱主強積金供款抵銷長服金，僱主只需多付約1.2萬元，有約10萬元被「沖走」。

梁女士說：「若多9萬多元當然較寬裕，至少可作積蓄或真的有病痛可拿出來幫補。」

如果以取消對沖方案計算，梁女士除了全數取回強積金供款，亦會取得約12萬元長服金。

政府決定提出取消強積金對沖，亦因應商界的關注，去年再優化資助計劃，將資助年期延長至25年，承擔總額達332億元。僱主每年遣散費、長服金支出總額首50萬，有指定負擔比率及設上限；亦要設專項儲蓄戶口，將僱員月入百分之一作為供款。

蔬果供應商吳永恩稱：「是不足以彌補員工將來離開後，要與他結算的長期服務金。」

做了蔬果供應商三十多年的吳永恩有約40名員工，大部分夥計由開業做到現在，這班「元老」如效力到約滿退休，每人最多可獲39萬元長服金。

吳永恩指出：「是傾側去僱員那裡，變相老闆又由誰體諒？每個老闆都會計數，計過無利可圖還做來為甚麼，前景不好亦不會做。」

取消強積金對沖條例草案本周交到立法會恢復二讀，據了解較原定提早了一周，若獲三讀通過，就會逐步落實安排，到2025年全面取消對沖。