政府简化勒令表现欠佳公务员提早退休机制 杨何蓓茵不认同影响公平性

政府简化勒令表现欠佳公务员提早退休机制，包括取消独立委员会评核。公务员事务局局长杨何蓓茵指，过往设委员会有一定难度，亦不认同简化机制会影响公平性。

公务员事务局局长杨何蓓茵说：「规模没那么大部门，成立独立委员会有困难。独立委员会是有要求，主席要是首长级同事；第二是成员清楚知道同事的职系工作，又未做过直属上司。独立委员会需时审核，个案纪录也厚，要看、需时开会商讨，觉得如果没有这些关节，可能过程也会快很多。若不做反而打击士气，若持续表现欠佳的同事继续留在这，工作会影响其他人。可能其他人帮忙做，做坏、做错要其他同事补救。」