教总指新入职教师开学前无劳保 教育局称已购买涵盖相关教师保险

教育工作人员总工会指，新入职教师在开学前，工作没有劳工保障，受伤或不受赔偿。不过，教育局回应表示，已为资助学校购买综合保险计划，涵盖未入职准教师。

新入职教师在暑假期间，就要回学校开会。工联会属下的教育工作人员总工会指，新入职教师以访客身份进入校园，不受雇员补偿保险保障，担心如果学校有工程未完，有意外会得不到足够赔偿

工联会劳工界议员梁子颖指出：「有些场地可能已封路，有机会学校有很多工程，有些泥头，一些杂物都未清理。回来开会涉及真正的工作，应该当他是雇员，但现在的情况不理想。」

教总要求教育局增拨资源，为新入职教师提供特别保险。不过，有教育界人士就认为，新入职教师一般愿意，在暑假提早回学校适应。

教育评议会会长何汉权称：「这个安排，学校提供了一个平台给新入职老师，及早回来学校适应去准备。而我所接触很多的新入职教师都愿意提早回来学校，并且有时会要求学校让他早一点回校，我收到教学专业尽责的老师，会这样去看此问题。」

教育局回应查询时表示，如教师对工作安排有任何意见，应主动向学校提出并商讨，以保障个人权益及厘清责任。局方已为资助学校购买综合保险计划，保障范围涵盖未入职准教师或转职教师。