880名机场外劳已来港培训工作 机管局形容进展理想

赤鱲角机场输入劳工至今近半年，至少有880人已到港，占配额一成四；另有约1,000名外劳正办理签证等手续。机管局形容进展理想。

航空业复常，机场运作各环节也需补充人手配合，机管局再次举办招聘会「抢人才」。超过40间机构和企业，提供货运物流、停机坪服务和地勤等约3,000个职位空缺。

陈小姐称：「因为可以接触多些人，一来可以见识多些，可以和其他人谈天，可以帮助不同人是几好的。」

朱先生说：「因为可以周围飞，不知道空中服务员人工多少、不肯定。听人说只有万多两万元，但都不介意。」

这里有不同的服务摊位，例如即场为求职者拍摄求职照片。

机管局指除了短期加强招聘，吸引本地年轻人、非华语人士和妇女投身航空业，中期亦期望透过运输业输入劳工计划，为十类前线工种，包括地勤、仓务员等填补人手。

第一阶段去年十月开始，6,300个配额至上月底有880人已来港培训、工作，另约1,000人正办理手续；而雇主亦会做好珠海宿舍和机场之间的交通。

机管局机场运行执行总监姚兆聪表示：「不同公司有不同安排，我知道有些安排直车，一小时十五分钟就由宿舍可到香港机场上班的地方。之前有些报道指有些员工(通勤)时间较长，我知道公司继续努力如何缩短上班时间。」

他又指机场疫情前有约7.3万名员工，疫情期间少了两万人。但近一年间已逐步回升至近6万，刚好足够应付目前需要。就算刚过去圣诞、农历年，机场客流回复疫情前八成，人手不足也并未有影响服务。