劳工处修订恶劣天气下工作守则 「极端情况」与八号信号及黑雨相同

劳工处修订恶劣天气下的工作守则，「极端情况」生效时，雇员上下班安排，会与八号信号和黑雨时相同。

因应政府去年9月首次发出「极端情况」，劳工处指已检视《台风及暴雨情况下工作守则》，并公布修订的《恶劣天气及「极端情况」下工作守则》。

在政府作出「极端情况」公布时，指引指雇员应不要启程上班。正当值的雇员，如工作地点有危险，在可行及安全情况下，雇主应安排雇员提早下班，或到安全的地方暂避。

如必须安排雇员在恶劣天气及「极端情况」下当值，雇主应预先与雇员协定安排。八号或更高热带气旋警告信号、黑雨及「极端情况」生效期间，如公共交通暂停或只提供有限度服务，雇主应为雇员提供安全接送，或另外发放交通津贴。