調查指逾三成女性僱員曾遇性騷擾　逾六成事主無求助

有調查發現，逾三成女性僱員曾遇職場性騷擾，但逾六成事主沒有求助。

民建聯上月11日至21日，以問卷訪問了104名職場主管及311名女性僱員，逾九成企業指，沒有收到職場性騷擾投訴，但發現逾三成受訪僱員指，曾遇到職場性騷擾，涉及身體接觸、言語、文字訊息騷擾，當中逾六成事主沒有求助。調查又發現，只有三分一企業有制定性騷擾指引聲明。

民建聯建議當局加強公眾對職場性騷擾的認識，並納入ESG指標，即是企業對在環境、社會、和管治方面的表現。