調查機構發現本港僱員團體醫療保險使用率等續升　建議僱主保單設計上設限

有調查機構發現，本港僱員團體醫療保險使用率、保費等持續上升，建議僱主在保單設計上設限，並呼籲醫療業界提高收費透明度。

法例規定僱主必須為僱員購買勞工保險，不少僱主會購買團體醫療保險。理工大學專業及持續教育學院及老齡化和醫療管理研究中心收集135間企業、約26,000名員工的數據，發現團體醫保理賠的住院開支大致平穩，但門診醫療費用顯著上升，去年平均每宗要610元，與十年前比較接近多一倍，其中普通科門診升幅最大。

手術佔比按年上升百分之16.5，當中近九成是日間手術，大部分屬非緊急小型手術，病毒性疣佔最多，其次是內窺鏡、耳垢手術等。

研究中心行政總裁蕭美鳳說：「疫情之後大家在家工作，或大家都認識，可能年輕一輩帶著耳機，我們明顯見到耳朵發炎，是因為沒有清潔，或沒有作出合適護理。我們見到有一些機器，是和打疣同一個機器，可以用來做一些雷射治療，就可以處理到一些相關性灰甲，這個會不會有一些過度治療，或者我們覺得濫用的情況？」

同期綜合人均保費，即住院及門診保費上升，去年接近一萬元，比十年前多約五成。

理工大學專業及持續教育學院院長阮博文稱：「其實是有一個機會成本，若僱主固定預算，可能會削減其他(補貼)。如果你繼續補助這麼多小症狀，可能(僱主)在嚴重症狀補額削減，到你最需要的時候，發覺原來保障額很低，這個才是最大影響。」

他們建議僱主在保單設計上設定限額及次數，醫療業界亦要提高收費透明度。機構又表示，進行內窺鏡等手術，就算有醫療保險覆蓋，手術始終具入侵性，有一定風險，呼籲市民進行前慎重考慮。