今起新入職公務員延遲退休 文職延至65歲

今日起，新入職的公務員延長退休年齡。現職公務員受僱機制會調整，政府會就現職公務員申請延長退休的新機制進行兩個月諮詢。

新入職公務員延遲五年退休，文職職系工作延至65歲，紀律部隊職系60歲才退休。至於現職公務員想延期退休則需申請。

公務員事務局向職方發出調整繼續受僱機制的草擬文件，文件建議召開遴選委員會，根據申請人的健康﹑品行和運作需要等，建議繼續受僱期，交由當局決定是否批准。至於可以延長退休的人數，文件沒有列明上限。當局邀請職方在七月二十一日前，提交意見。有工會期望局方針對各部門訂出具體指標，由部門以外人士參考作遴選。

政府紀律部隊人員總工會主席麥錦輝表示：「究竟留多少人（選擇權）在部門首長處，如何留，選擇哪些人，（選擇權）都在部門首長處。範圍太闊，我們認為沒有具體的客觀條件控制，我們都擔心馬房文化。紀律部隊要求的，體能上你的狀況可以，你一直的表現可以，這些指標所有公務員都明白，不會因應每一個部門，（首長）有不同的有想法可以加諸其中，亦是很公開，很平等。」

曾經出任公務員事務局局長的王永平認為，單看申請人是否符合條件，配合不到部門運作：「部門是最熟悉人事的制度，最熟悉衡量一些客觀標準。例如這個人是否適合做下去，這個人延長退休時，會否配合部門的工作，或者會否影響某些人晉升的機會呢？所以這是非常重要，亦解釋了為何現職公務員延長退休年齡，的確不應該一刀切。」

是次為回歸以來，特區政府首次延長公務員退休年齡，對上一次是在1987年，當時港英政府將公務員退休年齡由55歲延長至60歲。

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