半島酒店發內部告示 月底前疫苗接種率未達七成或裁員

尖沙咀半島酒店向員工發內部告示，指如果新冠疫苗接種率月底前未達七成，而業務未有改善，會實施更嚴格的成本節約措施，可能包括裁員。有工會批評酒店做法不恰當。

為了鼓勵員工接種新冠疫苗，半島酒店上月已決定，完成接種的員工可獲二千元及兩天有薪假，個別單位如接種率達七成，有關員工額外再獲二千元。

半島酒店母公司、香港上海大酒店營運總裁包華再發內部通告，指接種疫苗能保護員工及家人達致群體免疫，重新通關才能重新迎接旅客，讓酒店重新站起來。

集團去年已蝕二十億元，每月虧損約六千萬元，海外酒店有二千多人失業，但香港半島酒店至今未有裁員，期待員工展現對公司的忠誠，向公司伸出援手和協助。

又提到馬尼拉姊妹酒店同事沒有機票、車、樓等獎勵，有四成半人已打針；倫敦辦公室有員工感染後，在深切治療部留醫129日，要半年時間康復，稱公司已提供身體檢查，對香港有員工沒有合理健康理由，拒絕打針是不可接受，感到非常失望和憤怒。

若酒店月底前未達到七成接種率，而業務未有改善的話，或會實施包括裁員在內，更嚴格的成本節約措施。

半島酒店回應查詢時指，無強迫員工打針、亦不會解僱不願打針員工，強調只希望確保員工健康。

有工會批評酒店做法不恰當。

酒店工會主席徐考澧表示：「公司本身沒可能保障員工打疫苗之後有甚麼副作用，會否影響他個人的身體，不應用他的生計去威脅員工打針。」

旅遊界立法會議員姚思榮就認同，酒店業界打針能給旅客信心。

旅遊界議員姚思榮指：「旁邊酒店做了你不做，你生意便受影響，你受影響便生意跌，生意跌便影響員工就業，這方面說清楚予員工。」

他認為應與員工解說清楚，打針是雙贏方案。