滙控明年起將簡化組織架構為四大業務 稱無可避免有中高級管理層離職

滙控宣布明年起簡化組織架構，集團行政總裁艾橋智表示，一些中高級管理層離職將無可避免。

為減少架構及決策重叠，滙控宣布簡化組織架構為四大業務，分別是香港、英國、企業及機構理財，以及國際財富管理及卓越理財。

上任不足兩個月的滙控行政總裁艾橋智表示，一些中高級職位離職將無可避免。截至去年底，集團員工總數約22萬人。

簡化後，香港業務包括了滙豐和恒生銀行的個人銀行和工商金融業務，兩間銀行的日常營運及品牌不會有變。日後執行及管理，不須要獲地區或國際零售主管批准，可大幅加快流程，重申香港業務仍然是集團首要的優先策略。

另外，集團將簡化地域設置，「東部市場」涵蓋亞太及中東地區，會是未來的增長核心，「西部市場」則包括英國、歐洲大陸和美洲。主力發展企業銀行業務，頂層決策亦有變動，協助行政總裁日常管理及執行策略的18人行政委員會，將會縮減為12人組成的營運委員會。所有改革於明年起生效。

獨立股評人沈振盈稱：「怎樣也好，精簡架構、歸納部門精簡，對於節省使費方面一定有幫助，或多或少，對滙豐是否有幫助呢？是有，但是否很大作用，足以導致股價前景向好、盈利增長很理想，我覺得要再觀察才可知道。」

滙控同時宣布，委任郭珮瑛為集團首位女財務總監。現年60歲的郭珮瑛於2013年四月加入集團，現時是集團風險管理及合規總監。晉升後，未計酌情浮動酬勞及長期獎勵，每年基本薪金及固定津貼合共超過188萬英鎊、折合約1,900萬港元。