時事多面睇｜觸發工作暑熱警告門檻高　勞工處稱要考慮不同標準可行性

勞工處的工作暑熱警告機制，連日引起討論。有團體指在不同地區，暑熱指數錄得很大差異。勞工處說會考慮降低觸發警告的門檻。

勞工處現時會參考10個天文台氣象站的數據，只要其中四個的暑熱指數達到30，就會發出黃色工作暑熱警告。指數達到32和34，就分別發出紅色和黑色警告。

樂施會去年與科研機構合作，在全港六個地點放置監測儀，再按照天文台公式，轉換為暑熱指數。星期三上午11時至中午12時，荃灣的指數達到紅色警告水平，油麻地更達到黑色水平。再對比天文台同一時段數據10個監測點，暑熱指數都未達到32，即是只有黃色警告。

樂施會港澳台項目總監梁名峰稱：「為甚麼在不同區域會安裝這個儀器，其實都是想告訴相關持份者，那個地區差異和暑熱指數會有影響，不同地區的熱壓力都不同，而10個監測站是否足夠呢？這個有待研究。」

剛過去的星期日，本港錄得破紀錄36.9度高溫，上水更錄得近40度，但當日勞工處只發出黃色工作暑熱警告。梁名峰說，當日他們亦沒有同時在四區錄得紅色警告水平，反映觸發更高級別警告的門檻過高。

梁名峰表示：「(下午)3時至4時這段時間，我們油麻地錄得黑色熱壓力指數，葵涌是紅色。從這個例子去看，要同一時間有不同的點，達到同一個熱壓力，這個門檻十分高。」

勞工處說，會聯同天文台檢討現有機制，包括考慮降低門檻，例如一至兩個監測站達標，也可觸發警告。

勞工處處長許澤森稱：「這當然是值得考慮，但是否只改變監測站的數目和比例，就能滿足到我們想做的效果，又不一定需要結合其他考慮因素，去做綜合評估。」

他說評估不同做法時，亦要考慮不同標準的可行性。

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