施政報告︰8月起取消徵收「外傭徵款」

勞工政策

29. 我重視支援基層勞工，包括減輕交通費負擔。我上任後，要求勞工及福利局提早完成「鼓勵就業交通津貼計劃」的中期檢討及落實優化安排，容許申請人因應情況選擇以住戶或個人為申請基礎；同時放寬入息及資產限額。

30. 勞工處透過全港12所就業中心，為求職人士提供免費就業服務。該處將於東涌設立就業中心，亦計劃加強對青年、中年及殘疾人士的就業支援，透過增加「展翅青見計劃」、「中年就業計劃」及「就業展才能計劃」向僱主發放的津貼，鼓勵僱主聘用尋找工作或轉業有困難的求職人士，並提供在職培訓。

31. 我在政綱中倡議設立男士侍產假制度。「勞工顧問委員會」支持立法訂立3天有薪男士侍產假，政府期望盡早完成立法。

標準工時

32. 香港僱員普遍工時較長。勞工處去年11月公布《標準工時政策研究報告》。勞工及福利局將於今年第一季按照我的政綱，成立由政府、僱主和僱員代表，以及學者和社會人士組成的「標準工時專責委員會」，跟進報告。政府希望社會各界在專責委員會的平台上，共同就標準工時進行知情和深入的討論，建立共識，找出未來路向。

僱員再培訓

33. 多年來，僱員再培訓局（再培訓局）致力提升本地工人的就業能力，維持香港的經濟競爭力。我肯定再培訓局的作用和貢獻，並認為應為該局提供持久而穩定的財政支持，為提升本地工人生產力作出長期承擔。我已責成勞工及福利局局長就再培訓局的長期財務安排，向財政司司長提交建議。與此同時，政府聽到社會人士對外籍家庭傭工僱主繳付的僱員再培訓徵款（「外傭徵款」）有不同意見。我決定豁免繳付「外傭徵款」的安排，於今年7月31日屆滿後，取消徵收「外傭徵款」，減輕僱用外傭家庭的負擔。這項決定將令政府的徵款收入每年減少約15億元。