撥款近10億培育人才 冀解決人力資源錯配

預算案提出計劃資助創新科技、電影藝術和時裝設計等行業，又撥款培育人才，希望解決本港人力資源錯配問題。

財政司司長曾俊華指出，本港人力資源錯配問題越趨明顯，政府會有限度和針對性地輸入人力資源，並為本港青年提供更多有前景的工作選擇。

下學年起政府會試行資助每屆一千名學生，修讀自資學士學位課程，涉及近十億元。為推動多元經濟，除了向創新科技基金注資五十億元，曾俊華又提出由科技園公司預留五千萬元設立基金，支持發展「初創企業」。

身兼創新及科技督導委員會成員的港大首席副校長錢大康表示，這類「種子基金」有助青年人利用新科技創業，例如開發智能手機應用程式等，他期望當局制訂細節時要靈活：「在美國矽谷，有很流行的說法是要失敗三次，第四次才成功。這個『財爺』講的五千萬元『種子基金』，希望可以有些年輕人以此機會去失敗，失敗一次去學習，失敗第二次，一直下去，希望政府和科學園監管的力度輕一點，自由度大一點。」

另外，曾俊華宣布撥出十四億元資助發展創意產業，其中五億元用於時裝業，措施包括推廣香港時裝設計師和品牌，為時裝設計畢業生提供海外實習和進修機會，參與國際比賽和展覽等。

新晉時裝設計師Reo，在英國讀設計後返港開設工作室，他認為措施不夠針對性：「在巴黎做一場表演，大概需要三、四百萬，計及展覽室及製作服裝的成本，其實五億元幫助不到多少人，最後如果要看計劃書誰寫得較好，其實你並不是幫助真正有天份設計的人，而是一些懂得做生意的人。」

Reo表示，自從工業北移後，一些非商業化、市場較小眾的時裝設計師，很難找到一些紙樣師傅幫助他們，認為有需要加強這方面的培訓或配套。