批唱淡經濟遏抑工資 職工盟倡明年加薪6%

職工盟建議企業來年平均加薪百分之六予員工，他們認為可改善員工生活質素，亦有助推動經濟增長。

不少「打工仔」到年底都關心自己的加薪情況，近來本港零售等業界不看好前景，會否令僱主決定時也更謹慎。

職工盟分析了政府和多間金融機構的經濟預測以及通脹數字，指普遍上市公司業績比預期好，而政府零售業總銷貨價值扣除珠寶鐘表，比去年同期仍錄得約16億元增長，認為市道並不差。

職工盟秘書長李卓人表示：「來年經濟預測差不多百分之二點幾，通脹預測百分之三點幾。所以我們綜合這兩個元素，覺得一個可以分享到繁榮成果，又可以應付到通脹的加薪幅度，應該是百分之六。除了珠寶之外，所有其他零售行業，根本有個營業上、收入上的增加。所以我們覺得現在的僱主以唱淡零售業、唱淡香港經濟來遏抑工資。」

職工盟又指，雖然旅客消費連跌六個季度，但本地的私人消費上一季仍然有百分之4.3的增幅，反映經濟受內需支撐。而合理加薪除可改善員工生活質素，亦有助推動經濟增長。