公務員加薪指標薪酬趨勢調查建議最多加薪1.98%

發佈日期: 2020-05-19 19:01

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經濟衰退，失業率持續上升，十八萬公務員今年仍然有機會加薪。根據薪酬趨勢調查委員會調查結果，計算各級公務員加薪淨指標，由百分之1.15至1.98。

公務員薪酬趨勢調查委員會調查107間私人企業、超過14萬僱員去年四月二日至今年四月一日薪酬變化，得出薪酬趨勢總指標，高、中、低層僱員都獲加薪，中層加幅最多，超過百分之3。

扣除公務員遞增薪開支後，計算出公務員薪酬趨勢修訂淨指標，分別是1.68、1.98和1.15，委員會承認數據是有滯後情況。

薪酬趨勢調查委員會主席李鑾輝稱：「因為香港經歷了一些波動，有修例風波、有疫情的狀態，最後的數字出來都是正數，意思去年在私人市場中，薪金調整是有向上。」

高級公務員協會稱報告符合預期，希望政府盡快加人工。至於早前呼籲公務員今年凍薪的華員會說，要全盤研究報告。

香港政府華員會會長利葵燕指出：「公務員一向與私營機構，很根本的分別就是公務員是比較追求穩定，亦不想在經濟嚴冬、經濟困境對公務員衝擊這麼大。」

公務員事務局表示，除參考薪酬趨勢指標，亦會考慮經濟狀況、公務員士氣等因素，以及新冠肺炎疫情帶來的影響，決定今年公務員加薪幅度。