羅致光倡產假修訂草案交委員會處理 梁君彥暫停會議考慮

發佈日期: 2020-01-09 13:01
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立法會主席梁君彥不批准工聯會何啟明提出動議,將有薪產假增至14周的修訂條例草案,不經內會而直上大會審議。勞福局局長羅致光再動議,將草案交付人力事務委員會處理,梁君彥正暫停會議考慮。

立法會二讀,關女性僱員有薪產假由現在10周延長到14周的草案。要完成整個立法程序,草案在立法會二讀後,要交內務委員會決定是否成立法案委員會審議,但內會仍未選出主席,無法正常運作。

工聯會的何啟明動議,不將草案交付內會處理,直接交上大會審議。

立法會主席梁君彥稱:「我是不批准何啟明議員根據《議事規則》第54(4)條動議議案。不過我提醒議員,今個會期是本屆立法會的最後一個會期,如果內會繼續無法正常運作,很多已交付內會的法案就會隨本屆立法會結束而失效。」

勞工及福利局局長羅致光隨即提出類似動議,將草案交付事務委員會處理。

勞工及福利局局長羅致光說:「我們政府非常希望這個修例能在今年內、在立法會完結前能夠完成。我相信這是一個可取的方法。」

民主派毛孟靜反對政府的做法,指事務委員會無權仔細審議法例條文。

九龍西議員毛孟靜表示:「阻擋一些不受歡迎的法例,如國歌法等,你說是否有其他民生的甚麼議題會被阻礙,除了產假這法案是牽涉(在內)的。」

她擔心一旦這樣做,會是危險先例。

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