政府稱最低工資實施以來增幅稍超通脹 工會指有誤導
發佈日期: 2018-05-13 18:30
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檢討最低工資的公眾諮詢下星期日結束。政府指最低工資實施至今，加幅稍為高於通脹率。有商會建議考慮凍結水平，工會就指目前最低工資水平，仍未能滿足基本生活需要。
最低工資實施了七年，加過三次，勞工及福利局局長羅致光在網誌說，2011年五月至去年五月，通脹累積升幅約兩成。同期最低工資由每小時28元加至34.5元，增幅有兩成三。
而截至二月的過去一年，低薪的全職僱員平均月入比未實施最低工資前，多大約五成六，扣除通脹，實質上收入多了兩成三。羅致光以清潔工為例，平均收入由實施前5890元，升至去年第四季的9148元，反映不少低薪僱員工資顯著改善。
工聯會認為羅致光的表達方式有誤導。
工聯會會長吳秋北表示：「起步的基數非常低，所以所謂升幅高於通脹，是毫無意義的，千萬不要誤導。羅致光局長的計算方法，他應該心裡很清楚，最低工資是逐年、逐年地滯後。」
吳秋北認為最低工資應加至每小時42.5元，才能滿足僱員基本生活需求。最低工資下一次調整在明年五月，有僱主代表認為未來市況亦不穩定，應考慮凍結調整。
香港工業總會主席郭振華稱：「檢討機制中沒有說一定要加，每兩年檢討一次做法，在勞動市場人手不足情況下，對於僱主會壓力很大。其實市場已經自然提升了工資，否則找不到人為你工作。」
法例規定最低工資水平，最少每兩年檢討一次。這一輪的檢討將會在本月二十日完成公眾諮詢。之後最低工資委員會整理意見，會向政府提交調整建議。
